Articles sélectionnés pour le thème : ressources humaines et strategie d'entreprise
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Le WOCCQ une méthode de diagnostic des risques psycho ...
Stress et burn-out seraient responsables d'un absentéisme croissant dans les entreprises. De multiples facteurs de stress, d'origine physique, psychologique ou organisationnelle, semblent impliqués. La méthode WOCCQ, déjà abordée dans RSE n° 4, constitue une méthode opérationnelle de diagnostic des risques psycho-sociaux, et permet de quantifi er le phénomène de stress....
Date: 2017-06-24 05:09:30
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http://www.officiel-prevention.com
Les 15 métiers RH de demain - futurstalents.com
Les 15 métiers RH de demain
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The City of Future Calatrava in Valencia Spain
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L'horizon de 2020 n'est plus si loin.
2020 reste à définir. S'il fait moins fantasmer que son célèbre prédécesseur « l'an 2000 », 2020 en demeure pas moins une source d'angoisses et d'incertitudes. Pourtant, il y a fort à parier que tout sera comme aujourd'hui mais en plus précis.
Voici donc...
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https://futurstalents.com
La planification stratégique - E-marketing
La planification d'entreprise a été développée par Igor Ansoff dans les années 1960, à une période et dans un environnement favorables aux prévisions à long terme. Il l'a inscrite dans un cadre plus large et dans une démarche continue qu'il a nommé " management stratégique ".
Comment l'utiliser ?
Étapes
Les États et les entreprises ont revu leur façon d'appréhender la...
Site :
http://www.e-marketing.fr
Thèmes liés : exemple d'une strategie de l'entreprise / management des ressources humaines et strategie de l'entreprise / management et strategie de l'entreprise / les ressources humaines et la strategie de l'entreprise / ressources humaines et strategie de l entreprise
Pourquoi et comment mettre en place une démarche de RSE au sein d’une entreprise?
Les entreprises qui disposent de plusieurs sites disséminés dans le pays ou ailleurs dans le monde créent souvent un maillage de correspondants RSE dans les antennes/usines de l'entreprise pour relayer les messages et mieux mettre en oeuvre les actions sur le terrain.
Cependant la RSE n'est pas réservée aux seules personnes qui en sont officiellement en charge. Pour être efficace, une...
Site :
novethic.fr
Home [epimede.com]
La gouvernance d'Épimède est organisée autour de trois organes :
Un conseil d'administration qui prend les décisions d'investissement ;
Une équipe de management qui gère, prépare les propositions d'investissement et suit les participations ;
Un comité scientifique qui conseille Épimède pour tous les investissements « Life Science ».
Marc Moles le Bailly, Président
Marc Moles le...
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http://epimede.com
La PME, au cœur de la nouvelle stratégie de développement ...
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Ce mercredi 3 avril, le gouvernement marocain a présenté sa stratégie d'accélération industrielle 2014-2020, sous la Présidence du Chef de l'Etat, SM le Roi Mohammed VI, et en présence de plusieurs centaines d'opérateurs économiques nationaux et internationaux, incluant une forte participation africaine.
Cette nouvelle stratégie marocaine se fonde sur une conviction...
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huffpostmaghreb.com
Thèmes liés : ressources humaines et strategie d'entreprise / les ressources humaines et la strategie de l'entreprise / ressources humaines et strategie de l entreprise / strategie de l entreprise au maroc / politique de formation et strategie de l'entreprise
AluQuébec | AluQuébec
lysane.martel@aluquebec.com
Le Canada est dans une course mondiale à l'innovation, en concurrence avec des pays du monde entier pour les personnes les plus talentueuses, les technologies les plus récentes et les sociétés ayant la croissance la plus rapide. Dans le cadre du Plan pour l'innovation et les compétences, un programme pour encourager la croissance et aider le Canada à...
Date: 2017-06-24 06:51:14
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http://aluquebec.com
Directive n° 2013/34/UE du 26/06/13 relative aux états ...
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Directive n° 2013/34/UE du 26/06/13 relative aux états financiers annuels, aux états financiers consolidés et aux rapports y afférents de certaines formes d'entreprises, modifiant la directive 2006/43/CE du Parlement européen et du Conseil et abrogeant les directives 78/660/CEE et 83/349/CEE du Conseil
(JOUE n° L 182 du 29 juin 2013)
Texte modifié par :
Directive n° 2014/95/UE...
Date: 2017-06-24 03:38:31
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ineris.fr
Les enjeux du développement durable en Afrique ...
Les enjeux du développement durable en Afrique
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Le développement durable, simple effet de mode ou processus stratégique de progrès humain qui s'inscrit dans le long terme ? Le concept demeure encore obscur, et pour tenter de lui donner toute sa portée, voici quelques éclairages.
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Le développement durable, simple effet de mode ou...
Date: 2017-06-24 05:17:13
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http://www.geopolitique-africaine.com
Maroc: L'entrepreneuriat social, utopie ou chemin d'avenir?
Au Maroc, des efforts pour lutter contre les facteurs multidimensionnels de l'exclusion ont été faits, tels que l'adoption de l'Initiative Nationale de Développement Humain (INDH), les stratégies sectorielles (Tourisme 2020, Artisanat 2020, Maroc vert, etc.), et les programmes d'autoemploi à l'instar de Moukawalati.
Ces stratégies ont permis une évolution exponentielle des coopératives...
Site :
huffpostmaghreb.com
Thèmes liés : environnement economique et social de l'entreprise / environnement social de l'entreprise au maroc / role social et societal de l'entreprise / l'environnement social de l'entreprise integre / l environnement social de l entreprise
Performance durable: Le développement durable en ...
Le développement durable en entreprise, une mode passagère ou un enjeu viable ?
Tout comme moi, vous vous posez peut-être cette question puisque les entreprises investissent une grande part de leur budget sur leur image et l'image verte, elle, a la cote ! D'ailleurs, c'est de ce fait qu'est née le concept de "greenwashing" (ou éco-blanchiment) au début des années 90. Il est utilisé "pour...
Date: 2016-01-30 23:32:57
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http://performance-durable.blogspot.com
La motivation dans l entreprise Modèles et stratégies - PDF
il y a 1 ans
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1 C. Lévy-Leboyer Motivation dans l'entreprise Page 1/25 Notes critiques sur: La motivation dans l entreprise Modèles et stratégies Claude Lévy-Leboyer, Editions d Organisation, A propos de l'auteur: Claude Lévy-Leboyer est spécialisée en psychologie du travail et étudie depuis plusieurs dizaines d'années la motivation en entreprise. Elle est...
Site :
http://docplayer.fr
Article : Modéliser la performance de l'entreprise ...
Modéliser la performance de l'entreprise
Jean Luc Monsempès
Pourquoi aller chercher ailleurs ce qui existe déjà dans votre entreprise ? Et si les ressources dont vous avez besoin pour assurer votre développement existaient déjà, ou potentiellement au sein de votre entreprise ? Et si vous pouviez cartographier votre plus grand capital, celui de la performance de vos ressources humaines :...
Empowerment - Implication et responsabilisation des individus
Les tâches sont définies par d'autres
Le comportement requis pour la réalisation des tâches est défini par d'autres.
Les objectifs de performance sont définis par le management.
L'importance des objectifs est définie par d'autres.
Les tâches sont définies par les individus.
Le comportement requis pour la réalisation des tâches est défini par les individus.
Le management et les...
Date: 2009-12-29 07:37:49
Site :
http://chohmann.free.fr
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Veille en entreprise — Wikipédia
Caractéristiques générales[ modifier | modifier le code ]
On caractérise une veille selon les éléments suivants : sa finalité (opérationnelle / stratégique), le nombre de destinataires, l'étendue des thèmes à surveiller, la nature et la diversité des sources, le niveau de valeur ajoutée, la qualification et l'analyse de l'information, la mise à disposition des données, la...
Date: 2017-06-08 19:10:47
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https://fr.wikipedia.org
La conduite du changement - Le nouvel Economiste
La conduite du changement
Le changement s'apprend, il ne se décrète pas
Fusions, acquisitions, aménagements informatiques, optimisation des processus : la vie des entreprises est marquée par des évolutions de plus en plus fréquentes, par des changements de rupture ou continus, qui nécessitent une adaptation des pratiques de chacun. Le succès ou l'échec de ces périodes d'évolution est...
Site :
https://www.lenouveleconomiste.fr
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Programme de formation continue - portailrh.org
Pièces justificatives à conserver pour vérification
Certificat médical ou toute autre pièce justificative en rapport
Circonstance exceptionnelle ou cas de force majeure
Pièces justificatives à conserver pour vérification
Note explicative détaillant la demande de dispense à soumettre à partir du dossier de formation continue pour validation
Miser sur son développement
L'objectif...
Site :
http://www.portailrh.org
Thèmes liés : formation consultant en strategie d'entreprise / exemple d'une strategie de l'entreprise / gestion ressource humaine strategie entreprise / conference strategie d'entreprise / cours de strategie d'entreprise gratuit
L'innovation et la croissance économique - Terminale ES ...
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L'innovation et la croissance économique
Énoncé
Croissance, capital et progrès technique
Travail préparatoire (10 points)
Vous répondrez à chacune des questions en une dizaine de lignes maximum.
1. Distinguez innovation de produit et innovation de procédé. (document 1)
2. Montrez, à l'aide de données chiffrées, que les innovations...
Date: 2017-06-23 11:12:50
Site :
http://www.lemonde.fr
Thèmes liés : exemple d'une strategie de l'entreprise / l'environnement economique et technologique de l'entreprise / croissance et developpement de l'entreprise / environnement economique et social de l'entreprise / strategie de croissance de l entreprise
GPEC - Gestion prévisionnelle des emplois et des ...
GPEC - Gestion Prévisionnelle des emplois et des compétences
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
La Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) permet à l'entreprise d'anticiper les évolutions socio-économiques, technologiques ou organisationnelles et d'adapter les compétences des salariés pour faire face à ces évolutions.
Les entreprises...
Site :
opcalia.com
Responsabilité d’entreprise : plus qu’une obligation, un ...
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Face aux évolutions du monde, la question de la responsabilité se pose à chacun d'entre nous, en tant que citoyen et en tant qu'acteur du monde politique, de l'administration ou de l'entreprise... Pour l'entreprise, c'est au dirigeant de prendre position et de faire des choix forts pour l'avenir.
La responsabilité peut être appréhendée comme à l'origine de...
Site :
https://www.hbrfrance.fr
Ethique et Entreprise - consulendo.com
Ethique et Entreprise : réalité ou illusion ?
Par Jean-Jacques Nillès *
La crise financière et les "déviances" du comportement de nombreux acteurs économiques ont remis au premier plan le débat sur l'éthique des décideurs. Jean-Jacques Nillès, philosophe et et formateur en éthique professionnelle, développpe dans cet article sa conception du rapport entre éthique et...
Date: 2017-06-24 07:00:00
Site :
http://www.consulendo.com
Le trophée des Elanceurs 2018 - Les élanceurs du Groupe La Poste
Barneoud Muriel
Directrice Direction Engagement Societal - Groupe La Poste
"Entreprendre autrement, c'est sortir du cadre et c'est le « Et ». Le « et » cela veut dire business ET sociétal et pas business ou sociétal. Je suis convaincue que changer le monde c'est avoir l'ambition et l'audace d'articuler les deux"
Barneoud Muriel
Socialement impliquée, disposant d'un parcours de haut niveau...
Site :
https://www.leselanceursdugroupelaposte.fr
Les dispenses d'épreuves aux DCG et DSCG pour la session 2018
Les dispenses d'épreuves aux DCG et DSCG pour la session 2018
84 736 lectures
Catégorie : Les études de la filière d'expertise comptable
84 736
Article écrit par Sandra Schmidt
(1109 articles)
R
La liste des dispenses d'épreuves au DCG et DSCG est très légèrement modifiée pour la session 2018. L'arrêté du 14 octobre 2016 a été publié au bulletin officiel de l'enseignement...
Site :
https://www.compta-online.com
Thèmes liés : exemple d'une strategie de l'entreprise / gestion ressource humaine strategie entreprise / master management des ressources humaines et strategie de l'entreprise / management des ressources humaines et strategie de l'entreprise / les ressources humaines et la strategie de l'entreprise
Classement Licence Négociation, Vente, Commerce ...
Choisir une licence ou un bachelor en Négociation, Vente, Commerce, Distribution - lumière sur la spécialité
Le secteur négociation, vente, commerce, distribution
En France, plus de 3 millions de personnes travaillent dans la vente et le commerce.
La fonction commerciale exige désormais de nouvelles compétences car les entreprises sont confrontées à plusieurs enjeux : les nouvelles...
Site :
http://www.meilleures-licences.com
Thèmes liés : ressources humaines et strategie d'entreprise / strategie marketing d'une entreprise de service / responsable developpement commercial et marketing / strategie commerciale d'une entreprise de service / strategie marketing creation d'entreprise
Tout savoir sur - Licence Sciences économiques et gestion ...
Année 2
Objectifs du programme
La deuxième année de la licence Economie et gestion (L2) marque, notamment pour les étudiants ayant suivi une première année organisée sous forme de portail pluridisciplinaire, le début d'un parcours de spécialisation centré autour de l'économie et de la gestion. Il s'agit alors de proposer un approfondissement des différentes connaissances abordées en...
Offre d'emploi - L'école de la filière forêt-bois - Centre ...
Technicien forestier Exploitation forestière / Vente de bois
UNISYLVA est la deuxième coopérative forestière française dont le territoire s'étend sur les régions Auvergne, Limousin, Centre et Bourgogne. Elle regroupe plus de 12 000 propriétaires forestiers issus de régions et de cultures différentes,...
Publiée le : 14/06/2017
Technicien Forestier Production et logistique bois...
Site :
http://cefa26.org
Management Durable RSE en alternance - ISEADD
Gestion de Projets et conduite du Changement
Management Général
BASES DÉVELOPPEMENT DURABLE ET RSE
Introduction au DD et à la RSE
Bases conceptuelles, grands courants de pensée, outils de mise en oeuvre.
Grands courants philosophiques et économiques, Ecodéveloppement et décroissance, IDH, BNB, Indices qualitatifs du développement et de la qualité de vie.
Encadrement juridique de la...
Site :
http://www.iseadd.eu
Focus - Ressources humaines, stratégies de développement
08.05.2017
L'importance d'un climat de travail sain
Un des premiers aspects à vérifier dans une entreprise, c'est le climat de travail. POURQUOI?
01.02.2017
L'avis de cessation d'emploi : une...
Site :
http://scfocus.com
Thèmes liés : ressources humaines et strategie d'entreprise / importance de la strategie d'entreprise / les ressources humaines et la strategie de l'entreprise / ressources humaines et strategie de l entreprise / gestion ressource humaine strategie entreprise
Le Maroc à la recherche d'un nouveau modèle de développement
31/10/2017 12h:49 CET | Actualisé 31/10/2017 12h:51 CET
Le Maroc à la recherche d'un nouveau modèle de développement
Mourad Bachir El Bouhali Ancien Directeur général de l'ODI, consultant, enseignant et essayiste
Jacob Torrey/Flickr/Creative Commons
SOCIÉTÉ - "Nous invitons le gouvernement, le parlement et les différentes institutions ou instances concernées, chacun dans son domaine de...
Site :
huffpostmaghreb.com
Site du Conseil régional des Pays de la Loire: Economie
Economie en Pays de la Loire
La Région agit en faveur des entreprises.
Cette intervention se traduit par :
de nouveaux outils financiers : le prêt régional de redéploiement industriel, le fonds régional d'aide au conseil « relance économique »...
l'adaptation et le renforcement des aides régionales : DINAMIC Entreprises
un soutien renouvelé aux filières les plus fragilisées : la...
Site :
http://www.paysdelaloire.fr
Quels impacts de la diversité sur la performance de l ...
Quels impacts de la diversité sur la performance de l'entreprise ?
Par Gilles Verrier, le
07/01/2014
Le lien est régulièrement établi dans la communication des entreprises entre diversité au sens large, sur l'ensemble des critères, et performance. Pour autant, ce lien relève souvent du credo : il est affiché sans être démontré. Comment dépasser la seule affirmation et détailler les...
Date: 2017-06-24 12:01:48
Site :
rhinfo.com
Thèmes liés : management des ressources humaines et strategie de l'entreprise / les ressources humaines et la strategie de l'entreprise / ressources humaines et strategie de l entreprise / environnement economique et social de l'entreprise / l'environnement culturel et social de l'entreprise
Baccalauréat en administration - uqar.ca
Concentration gestion des ressources humaines
Cette concentration s'adresse aux personnes qui souhaitent :
assumer des responsabilités en gestion des ressources humaines et des relations de travail comme conseiller en ressources humaines ou conseiller syndical;
s'occuper, entre autres, de relations de travail, de formation, de santé et sécurité, de dotation, etc.;
Les diplômés de cette...
Date: 2017-06-24 06:02:23
Site :
http://www.uqar.ca
Thèmes liés : les ressources humaines et la strategie de l'entreprise / ressources humaines et strategie de l entreprise / strategie d'entreprise concentration / ressources humaines et strategie d'entreprise / les strategies marketing de l'entreprise
Le Répertoire National des Certifications Professionnelles ...
Convention(s) :
Code(s) NSF :
310p Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation , gestion), 313 Finances, banque, assurances, immobilier, 314 Comptabilite, gestion
Formacode(s) :
50148 Diplômes d'école de commerce bac+5, 50001 Certifications/diplômes/titres niveau 1
Résumé du référentiel d'emploi ou éléments de compétence acquis
Le titulaire du...
Site :
http://www.rncp.cncp.gouv.fr
Thèmes liés : connaissance de l'entreprise et de son environnement economique juridique et social / environnement economique et social de l'entreprise / l'environnement economique et technologique de l'entreprise / politique et strategie financiere de l'entreprise / l'environnement social de l'entreprise integre
N° 1395 - Projet de loi de finances pour 2014
La version en format HTML, à la différence de celle en PDF, ne comprend pas la numérotation des alinéas.
N° 1395
Constitution du 4 octobre 1958
Quatorzième législature
Enregistré à la Présidence
de l'Assemblée nationale
Projet de loi de finances pour 2014
Renvoyé à la Commission des finances,
de l'économie générale et du contrôle budgétaire,
Présenté
au nom de M. Jean-Marc...
projet de loi portant nouvelle organisation territoriale ...
Enregistré à la Présidence du Sénat le 18 juin 2014
PROJET DE LOI
(PROCÉDURE ACCÉLÉRÉE),
portant nouvelle organisation territoriale de la République,
PRÉSENTÉ
au nom de M. Manuel VALLS,
Premier ministre
ministre de la décentralisation et de la fonction publique
et M. André VALLINI,
secrétaire d'État, auprès de la ministre de la décentralisation et de la fonction...
Date: 2014-12-05 08:41:49
Site :
senat.fr
Les styles de direction – la décentralisation du pouvoir ...
sont aveugles à leur propre rigidité
donnent l'exemple en changeant eux-mêmes
veulent paraître invulnérables
ne craignent pas de montrer leurs points faibles
sont des maniaques du contrôle
n'ont pas peur de lâcher un peu de contrôle
sont hyperactifs et réfléchissent de façon tactique
ont un but et une stratégie
les techniques de management peuvent être enseignées
le leadership est...
Site :
http://www.surfeco21.com
Qu'est ce que le management par les valeurs - Journal ...
Le management de la complexité et de la diversité, la performance globale et durable de l'entreprise, la mobilisation des ressources humaines, la pérennité et la réactivité des entreprises, réclament un nouveau type de management.
La clé c'est l'unité de Sens qui permet toutes les souplesses et la plus grande convergence des capacités humaines. Le Sens du bien commun doit être partagé...
Date: 2017-06-24 05:49:52
Site :
http://journal.coherences.com
le blog de Jean-Florent Rérolle - Blog de JF Rerolle
Pratiques
La loi a un fondement rationnel très solide lorsqu'elle dispose que le conseil d'administration prend ses décisions sur la base de délibérations collégiales.
L'intérêt majeur du conseil est en effet de contrecarrer les biais cognitifs qui affectent les raisonnements du chef d'entreprise et de conforter ou d'améliorer son intuition en la transformant en décision collective (voir...
Date: 2016-10-16 06:47:14
Site :
http://www.rerolle.eu
Consultant Formateur : LCA Performances Ltd Formation
Programme de formation consultant formateur
I. Développer ses capacités personnelles de consultant formateur
C'est en maîtrisant des méthodes éprouvées que vous saurez comment établir le processus de création de votre métier de consultant formateur, quels choix d'expertise auront les meilleurs effets sur vos...
Date: 2016-12-21 14:10:19
Site :
http://www.formation-formateur.com
Espace emploi - Les Scop
Marketing
Résumé
GRAP (Groupement Régional Alimentaire de Proximité) est un groupe coopératif d'entrepreneurs, qui propose des services support mutualisés (comptabilité, informatique de gestion, financement, accompagnement métier, etc.) aux acteurs rhônalpins de la filière alimentaire biologique & locale (épiceries bio, restaurants, boulangeries, etc.). GRAP utilise en particulier le...
Date: 2017-06-24 07:12:13
Site :
http://www.les-scop.coop
Thèmes liés : service recherche et developpement d'une entreprise / fonction recherche et developpement d'une entreprise / strategie commerciale creation d'entreprise / strategie commerciale d'une entreprise de service / ressources humaines et strategie d'entreprise
Master Management de la communication intégrée ...
Master Management de la communication intégrée
Mention :
Présentation
Objectifs
Le master mention Communication des organisations forme des professionnels capables de prendre en charge la définition des stratégies de communication, des missions d'analyse et d'audit de la communication des organisations, l'élaboration des plans de communication, le pilotage de projets de communication, la...
Site :
http://www.univ-lyon3.fr
Image de marque — Wikipédia
Enjeux d'une image de marque[ modifier | modifier le code ]
L'image de marque d'une entreprise résulte de la perception reçue, ressentie et enregistrée par le public d'une multitude d'éléments physiques et immatériels. En tant qu'image « perçue », elle peut différer de l' image que l'entreprise a d'elle-même ou de l'image qu'elle s'efforce de diffuser.
Cette image se forge à travers...
Date: 2017-06-18 22:18:01
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : exemple d'une strategie de l'entreprise / strategie de communication interne dans l'entreprise / les ressources humaines et la strategie de l'entreprise / ressources humaines et strategie de l entreprise / strategie globale de l'entreprise et la strategie marketing
comptabilité et fiscalité marocaine
Télécharger le logiciel de la paie sage saari paie 100 V16
Télécharger saari sage paie 100 v 16 gratuit
1 Pour les Petites et Moyennes Entreprises
Sage Paie & RH
Sage Paie Pack et Sage Paie Pack+
Sage Suite RH
SOMMAIRE
3
Avec plus de 300 000 utilisateurs, 20 millions de bulletins de paie édités chaque année, plus de
50 000 appels clients par an, Sage est aujourd'hui le leader incontesté...
Date: 2018-04-14 15:06:00
Site :
http://www.espace-entreprises.com
Thèmes liés : gestion ressource humaine strategie entreprise / les ressources humaines et la strategie de l'entreprise / ressources humaines et strategie de l entreprise / ressources humaines et strategie d'entreprise / ressources humaines strategie entreprise
La traduction financière, un domaine particulièrement ...
Contact
La traduction financière, un domaine particulièrement sensible
La société LYNX TRAD s'est spécialisée dans la traduction financière pour pouvoir répondre aux exigences qualitatives et aux contraintes de délais des professionnels. Des documents comptables aux rapports d'audit, nous traduisons tous types de documents dans un très grand nombre de langues.
La traduction financière...
Site :
http://www.lynxtrad.com
Thèmes liés : strategie de communication d'entreprise / analyse de la strategie commerciale d'une entreprise / ressources humaines et strategie d'entreprise / strategie d entreprise etude / conseil en strategie d'entreprise formation
Master Management et administration des entreprises ...
Master Management et administration des entreprises
Modifié le: 31 mars 2018 -
Domaine : Droit Économie Gestion
Mention : Management et administration des entreprises
Composante : Institut d'Administration des Entreprises (IAE-Toulon)
PRÉSENTATION
Objectifs
La mention Management et administration des entreprises délivre une solide formation en gestion à un public possédant des...
Date: 2018-04-14 23:07:02
Site :
http://www.univ-tln.fr
Thèmes liés : master management et strategie d'entreprise debouches / master management des ressources humaines et strategie de l'entreprise / master management et strategie d'entreprise universite / management et strategie d'entreprise master / management et strategie d'entreprise formation
Master RH et management responsable des organisations
Master RH et management responsable des organisations
Navigation
Plaquette de la formation
Fiche modifiée le 07/04/2017
Vous pouvez visiter le site Web du SUIO (dans une autre fenêtre) pour avoir une information plus générale sur les problèmes d'orientation.
Contacts orientation
En plus...
Objectif
L'objectif de la mention est de former de futurs cadres, concepteurs, analystes et...
Date: 2017-06-24 05:17:35
Site :
formations.univ-amu.fr
Créa-france | Association Française pour le Développement de la Créativité
E5. Des histoires individuelles à l'intelligence collective, l'apport de l'Exploration Appréciative
Goûtez à la puissance de l'Exploration Appréciative, une expérience de conversations bouleversantes
Vous découvrirez comment - sans ignorer les problèmes - il est possible de s'appuyer sur de vraies conversations et sur les histoires de réussites individuelles pour concevoir et bâtir le...
Site :
crea-france.fr
- ISTEF : Ecole de commerce et formation alternance Toulouse
Niveau II RNCP (M1)
Nos étudiants témoignent
Alternant au sein d'un cabinet de conseil en Ressources Humaines, je suis en charge des relations entreprise. Pour développer un réseau d'entreprises partenaires et pour parvenir à mes objectifs, je mets quotidiennement en application des outils de marketing, de stratégie commerciale et de gestion de projets. Le Mastère MDEO permet...
Site :
istef.fr
Thèmes liés : master management et strategie d'entreprise alternance toulouse / master management et strategie d'entreprise alternance / management et strategie d'entreprise formation / master management des ressources humaines et strategie de l'entreprise / conseil en strategie d'entreprise formation
Société la SIC | Nos missions
- Gestion Locative - attribution@sic.nc
Il est chargé de l'attribution des logements aidés : étude des dossiers, présentation aux commissions, suivi des décisions.
- Contentieux - contentieux@sic.nc
Il est chargé du recouvrement des impayés des locataires présents : suivi des impayés, montage des dossiers d'aide, relations avec les assistantes sociales, les huissiers et les magistrats,...
Site :
http://www.sic.nc
WORKFORCE PLANNING et GPEC, comment faire le lien ...
Accueil >> WORKFORCE PLANNING et GPEC, comment faire le lien ?
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WORKFORCE PLANNING et GPEC, comment faire le lien ?
Publié le 07/10/2013 (archived)
Dans un contexte économique où tous les coûts et investissements sont rationalisés afin de maximiser la valeur ajoutée de chacun, le Workforce Planning émerge en RH et demande à la fonction d'assurer la pérennité d'évolutions sociales...
Date: 2017-06-24 03:14:26
Site :
http://www.focusrh.com
Thèmes liés : management des ressources humaines et strategie de l'entreprise / les ressources humaines et la strategie de l'entreprise / ressources humaines et strategie de l entreprise / politique rh et strategie d'entreprise / politique generale et strategie de l'entreprise